Assistant-e de production

Réf.43462
Secteurs d'activité : Tourisme social
Domaines d'activité : Administration - Coordination - Vente / marketing

Métiers liés: Chef(fe) de produit touristique, Chargé(e) de recrutement, Chargé(e) de Commercialisation, Chargé(e) de Communication,

Employeur : CAP JUNIORS

Organisateur des séjours de vacances, de stages sportifs pour des jeunes de 4 à 17 ans.

Candidater par mail Signaler cette offre d'emploi

Le contrat

Date de début du contrat : 14/03/2025

Date de fin du contrat : 13/03/2026

Type de contrat : CDD

Durée du travail : 35 heures / semaine

Rémunération : 2200 € / mois

Les attendus

Expérience attendue : Expérimentée

Diplôme(s) / brevet(s) attendu(s) :

BAFD

Qualifications demandées :

Permis B
BAFD
Animer une équipe, fédérer des énergies, créer de la cohésion
Capacité d'écoute et réactivité
être pédagogique
Travail en équipe

Détails de l'offre

Lieu d'exécution du contrat : 50 rue ernest renan
69120 Vaulx en Velin

Un hébergement sur place est-il proposé ? Non

Type de séjour : Non concerné

Public accueilli : Non concerné

Description de l'offre

Cap Juniors est une agence de voyages dédiée au tourisme des enfants. L’assistant(e) de production organise et veille au bon déroulement des séjours de vacances et stages sportifs organisés par CAP JUNIORS, il(elle) est aussi force de proposition pour le développement du pole de production. Poste nécessitant de la polyvalence et de l’autonomie pour travailler sur différents domaines professionnels, le tourisme, le recrutement et la logistique, tout en bénéficiant d’un accompagnement et d’une supervision au sein de l’agence.

MISSIONS

Pour la partie « Organisation et logistique » :

Mise en ligne de la production CAP JUNIORS sur nos instances de vente et instances partenaires / Suivi des remplissages des séjours, actualisation des stocks.
Recrutement et management des cadres des séjours + certains profils spécifiques.
Suivi administratif : contrôle des contrats de travail, vérification des diplômes, édition de contrats et supervision des paies des saisonniers, supervision des déclarations TAM.
Préparation des documents à destination des directeurs(trices) de séjours.
Supervision des besoins de chaque structure d’accueil : achats de matériel technique et pédagogique, location de véhicule… / Relation avec les prestataires.
Coordination des transports avec notre pole transport (organisation des convoyages, affectation des accompagnateurs(trices), réservation d’hôtel, car…)
Suivi et coordination des séjours / Visite de séjours
Contrôle du respect des cahiers des charges dans le cadre des stages sportifs sous licence.

Pour la partie « Développement » :

Prospection et recherche de nouveaux lieux d’accueil potentiel.
Force de proposition de création de nouveaux séjours ou d’évolution des séjours existants.

PROFIL .

Idéalement étudiant(e) ou diplômé(e) du secteur de la production touristique ou commercial.
Titulaire du BAFD ou équivalence / Maîtrise de la réglementation des ACM
Titulaire du Permis B.
Aisance avec les outils informatiques souhaitée (bureautique, canva).
Aisance téléphonique et bonnes capacités rédactionnelles
Sérieux(se), disponible, dynamique, rigoureux(se), responsable. Votre sens du service client, votre savoir vivre et vos capacités d’adaptation, d’apprentissage et de travail en équipe dans la bonne humeur seront très appréciés.

CONDITIONS de TRAVAIL

CDD de 12 mois, base 39 heures hebdomadaires, à pourvoir dès maintenant.

Poste pouvant déboucher sur un CDI.
Salaire de base : 2 000,00 € brut mensuel + contrat d’intéressement entreprise
Spécificités du poste : Horaires variables et déplacements aléatoires pendant les périodes d’ouverture des ACM.

Candidature à faire parvenir par e-mail

Candidater par mail

Chef(fe) de produit touristique

Les fiches métiers

Animation

Les formations