Animateurs – Equipe projets (H/F)

• Faire des recommandations et rédiger des projets d’animation
• Préparer et évaluer des parcours éducatifs
• Conduire des activités manuelles, sportives, culturelles, numériques, artistiques, etc.
• Analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs du PEDT

Encadrement de groupes d’enfants :

• Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d’enfants
• Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable de l’accueil de loisirs
• Participer à la vie quotidienne des enfants : repas, toilettes, repos, déplacements
• Participer et préparer des fêtes, journées exceptionnelles et autres manifestations municipales

Application et contrôle des règles d’hygiène et de sécurité dans les activités :

• Assurer la sécurité morale et physique des enfants
• Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective
• Effectuer une vigilance sanitaire

Dialogue local, service à la population et accueil du public :

• Dialoguer avec les équipes d’animation, les parents et les enfants
• Participer aux opérations de communication interne sur le projet
• Relations avec le personnel enseignant et non enseignant de l’établissement scolaire
• S’engager dans le contexte social, culturel et éducatif

Compétences/ Profil :

•  Maitriser des techniques de conduite de projets
• Connaître la législation et la réglementation dans le domaine de l’animation
• Savoir organiser et planifier des activités
• Savoir repérer les indicateurs d’alerte dans les comportements de l’enfant
• Posséder les méthodes et outils de l’évaluation (critères, indicateurs, mesures d’effets, d’impacts)
• Être capable de travailler en équipe

 Conditions d’exercice :

Temps de travail annualisé.

Travail dans un environnement bruyant, accueil et/ou prise en charge de publics vulnérables.

Horaires pouvant varier en fonction des nécessités de service, disponibilité horaire importante.

CDD d’un an renouvelable

 Rémunération et Avantages :

Selon conditions statutaires – IFSE part fixe mensuelle et part fixe annuelle – Complément Indemnitaire Annuel (sous conditions) – Participation employeur aux frais de transport, aux mutuelles labellisées et à une prévoyance santé (contrat collectif).
Comité d’action sociale et culturelle – Restaurant d’entreprise

 Pour postuler :

Envoyer vos CV et lettre de motivation à Madame la Maire à recrutement@ville-malakoff.fr ou Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines – 1, Place du 11 Novembre 1918 – CS80031 – 92245 Malakoff Cedex