COORDINATEUR SEJOURS

Réf.25015
Secteurs d'activité : Éducation populaire et animation
Domaines d'activité : Administration - Coordination

Employeur : AVEA

Depuis 2001 AVEA la Poste offre aux enfants âgés de 4 à 17 ans des séjours en France et à l’étranger lors de toutes les vacances scolaires. Issue du regroupement de 22 Assovacs Régionales l'AVEA La Poste a été créée en tant qu'Association Nationale en Novembre 2000. Avec un objectif simple : permettre à chaque enfant de postier de partir dans toute la France quel que soit son lieu d'habitation d'origine. Partenaire exclusif de La Poste, l’AVEA est également ouverte aux particuliers, aux CSE, aux associations et aux collectivités.

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Le contrat

Date de début du contrat : 14/10/2024

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35 heures / semaine

Rémunération : 2745,37 € / mois

Les attendus

Expérience attendue : Supérieure à 1 an

Diplôme(s) / brevet(s) attendu(s) :

BPJEPS
BPJEPS Animation Loisirs tous publics
DEJEPS
DESJEPS

Qualifications demandées :

Permis B
Parler anglais (bases suffisantes pour tenir une conversation, même s'il y a des erreurs)
Expériences en colos et classes de découvertes

Détails de l'offre

Lieu d'exécution du contrat : 8 rue Brillat Savarin
75013 Paris

Un hébergement sur place est-il proposé ? Non

Type de séjour : Non concerné

Public accueilli : Non concerné

Nous sommes une entreprise handi-accueillante : nous vous encourageons à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Description de l'offre

Finalité du poste

Placé sous l’autorité du Directeur séjours, le coordinateur séjours a pour mission de préparer,
organiser et suivre les séjours de l’AVEA. Il veille au respect du projet associatif et s’assure de
la bonne mise en œuvre des projets éducatifs. Il accompagne les équipes de direction.

Missions principales

▪ Assurer la suppléance du Directeur séjours dans l’ensemble de ses missions et pendant
ses absences
▪ Assurer la préparation, l’organisation et le suivi des différents séjours (France et
étranger) sur les aspects pédagogiques, administratifs et logistiques
▪ Participer au recrutement des directeurs de centres de vacances et les accompagner
avant et pendant les séjours avec une attention plus particulières pour les directeurs
stagiaires
▪ Former les directeurs à l’utilisation des outils internes
▪ Effectuer les déclarations des séjours et des équipes auprès de la DDCS et participer à
la relecture des projets pédagogiques
▪ S’assurer de la bonne mise en œuvre des projets pédagogiques, de la bonne gestion
des séjours, accompagner les équipes et veiller au respect de la réglementation
▪ Assurer le suivi administratif et pédagogique des enfants à particularité
▪ Suivre et gérer les incidents pendant les séjours (astreinte téléphonique 24h/24h
pendant les séjours en alternance avec les autres membres du service)
▪ Auditer les séjours en fonctionnement
▪ Gérer la logistique des centres de vacances dans la globalité : gestion du matériel
(inventaire, commande, organisation et gestion de l’entrepôt de stockage), location des
véhicules, téléphonie
▪ Etablir les budgets et les reporting liés à la partie logistique et en assurer le suivi

Formations / diplômes
▪ DESJEPS
▪ DEJEPS
▪ BPJEPS LTP

Expérience professionnelle
▪ 2 ans minimum à un poste similaire.

Compétences requises
▪ Avoir une expérience prolongée dans l’animation et la direction de centres de vacances
▪ Connaissance de la réglementation des ACM ou assimilée
▪ Connaissance du public des enfants et adolescents en situation de handicap
▪ Maitrises des outils informatiques et de gestion
▪ Maitrise de l’anglais
▪ Management d’équipe
▪ Permis B valide exigé
Aptitudes professionnelles
▪ Autonomie, sens des responsabilités, rigueur
▪ Posture professionnelle adaptée à l’accompagnement
▪ Aptitude à prendre de la distance par rapport à ses affects
▪ Posture bienveillante
▪ Capacité à travailler en équipe
▪ Souplesse et adaptabilité face aux situations complexes et être en capacité à prendre
des décisions et à trouver des solutions parfois dans l’urgence
▪ Savoir évaluer le travail éducatif et rendre compte de ses observations de manière
orale et écrite sur le déroulement du séjour

Conditions de travail
▪ Déplacements à prévoir (France et étranger)
▪ Présence obligatoire pendant toutes les vacances scolaires
▪ Astreintes pendant les vacances scolaires
▪ Interactions importantes avec les autres services de l’association
*********
▪ Statut cadre, groupe H indice 400 de CCN Animation (2 745,37 € brut + indemnité
astreinte)
▪ Forfait-jour annuel 212 jours
▪ 30 jours ouvrés de congés + RTT
▪ Poste à pourvoir à Paris 13ème

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