FORMATEUR·RICE BAFA FRNA LIMOGES

Réf.37988
Secteurs d'activité : Éducation populaire et animation - Habitat et logement accompagné - Sport - Tourisme social
Domaines d'activité : Administration - Animation - Coordination - Hébergement - Restauration

Métiers liés: Formateur (trice), Responsable de dispositifs de formation,

Employeur : FAMILLES RURALES NOUVELLE AQUITAINE

Organisme de formation animation volontaire et professionnelle

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Le contrat

Date de début du contrat : 18/10/2025

Date de fin du contrat : 02/11/2025

Type de contrat : CEE

Durée du travail : 8 jours / semaine

Rémunération : 88,48 € / jour

Les attendus

Expérience attendue : Débutant accepté

Diplôme(s) / brevet(s) attendu(s) :

BAC Pro animation enfance et personnes âgées
BAFA
BPJEPS
en cours de formation BAFD
Tous diplomes dans l'animation, le social, le médicaux social bienvenus
débutant accepté

Qualifications demandées :

BAFA

Détails de l'offre

Lieu d'exécution du contrat : LIMOGES - 87 - Nouvelle-Aquitaine

Un hébergement sur place est-il proposé ? Non

Type de séjour : Non concerné

Public accueilli : Non concerné

Nous sommes une entreprise handi-accueillante : nous vous encourageons à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Description de l'offre

Rémunération :

– CEE formateur·rice : 71,89€ brut/jour
– CEE directeur·rice de session : 88,48€ brut/jour

Vous êtes passionné(e) par l’éducation et l’animation ? Vous souhaitez transmettre vos compétences et former les futurs animateurs BAFA ? Rejoignez notre équipe en tant que Formateur/Formatrice BAFA pour accompagner et préparer de jeunes adultes à devenir des animateurs qualifiés et responsables.

Missions principales :

En tant que formateur/trice BAFA, vous serez chargé(e) de :

➔ Animer et encadrer les sessions de formation théorique et pratique pour le Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur (BAFA).
➔ Transmettre des savoirs et compétences fondamentales en lien avec l’animation : sécurité des mineurs, pédagogie de groupe, activités ludiques, et gestion de la vie collective.
➔ Développer des compétences relationnelles et éducatives chez les stagiaires pour qu’ils sachent encadrer et animer des groupes d’enfants et d’adolescents en toute sécurité.
➔ Évaluer les stagiaires et assurer le suivi pédagogique durant toute la formation (conseils personnalisés, suivi individuel).
➔ Collaborer avec l’équipe pédagogique pour assurer la cohérence et la qualité des contenus délivrés.
➔ Promouvoir les valeurs de l’animation et de l’Éducation Populaire.Profil recherché :Nous recherchons une personne pédagogue, dynamique et bienveillante avec une solide expérience dans l’animation et la formation BAFA.
Compétences attendues :

1. Maîtrise des méthodes pédagogiques :
  - ➔ Savoir animer des ateliers interactifs et adaptés aux jeunes adultes.
  - ➔ Proposer des activités variées (jeux, débats, mises en situation) pour illustrer lesconcepts pédagogiques et éducatifs.
2. Expérience dans l’animation :
  - ➔ Avoir exercé en tant qu’animateur ou directeur de centres de loisirs, périscolaire, maison de quartier, séjours de vacances ou séjours éducatifs.
  - ➔ Bonne connaissance des besoins et comportements des publics mineurs.
  - ➔ Capacité à gérer des situations éducatives complexes et à assurer la sécurité physiqueet émotionnelle des participants.
3. Capacités relationnelles :
  - ➔ Excellent relationnel pour encadrer et motiver les stagiaires.
  - ➔ Savoir établir une relation de confiance avec des jeunes en formation et répondre àleurs attentes et besoins.
  - ➔ Être à l’écoute, faire preuve de bienveillance et savoir établir un cadre lorsquenécessaire.
4. Compétence en gestion de groupe :
  - ➔ Gérer des groupes hétérogènes avec des profils variés (âge, expériences diverses).
  - ➔ Mettre en place une dynamique de groupe positive et créer un climat de confiance.
  - ➔ Savoir gérer les conflits ou tensions au sein d’un groupe.
5. Expertise dans les réglementations et les aspects légaux du BAFA :
  - ➔ Connaissance des réglementations et responsabilités liées à l’encadrement des mineurs.
  - ➔ Maîtriser les principes de sécurité et de prévention dans l’encadrement d’activités avec des mineurs (premiers secours, gestion des risques, normes de sécurité).

6. Capacité à évaluer et accompagner les stagiaires :.

➔ Savoir observer et évaluer les compétences des stagiaires de manière bienveillante et constructive.
➔ Accompagner et soutenir chaque stagiaire dans sa progression. Profil requis :

● Titulaire du BAFA et/ou BAFD, ou d’un diplôme équivalent dans le domaine de l’animation et de l’éducation.
● Expérience significative dans l’animation (au moins 2 ans).
● Expérience en tant que formateur/trice BAFA ou BAFD est un atout majeur.
● Aptitude à travailler en équipe et à s’adapter à différents contextes pédagogiques.
● Connaissance de l’éducation populaire et des principes pédagogiques du BAFA.
● Une bonne maîtrise de l’animation non formelle (activités créatives, sportives, jeuxcoopératifs, etc.).Conditions de travail :● Travail sur une ou plusieurs sessions de formation (stages théoriques et d’approfondissement)
● Disponibilité demandée pendant les vacances scolaires et/ou les weekends (à préciser).● Formation de formateurs : travail en équipe avec d’autres formateurs BAFA et sous laresponsabilité d’un·e directeur·rice pédagogique.

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