Responsable service Enfance

Réf.86193
Secteurs d'activité : Éducation populaire et animation - Sport - Tourisme social
Domaines d'activité : Animation - Coordination

Métiers liés: Coordinateur(trice) périscolaire, Directeur (trice) de centre de loisirs sans hébergement,

Employeur : CSE SAFRAN AIRCRAFT eNGINES

CSE de Safran, entreprise aéronautique de Seine et Marne

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Le contrat

Date de début du contrat : 30/04/2026

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 35 heures / semaine

Rémunération : 3300 € / mois

Les attendus

Expérience attendue : Expérimentée

Diplôme(s) / brevet(s) attendu(s) :

BAFD
DEJEPS

Détails de l'offre

Lieu d'exécution du contrat : Rond Point René Ravaud CS 50709 REAU
77551 MOISSY CRAMAYEL

Un hébergement sur place est-il proposé ? Non

Type de séjour : Non concerné

Public accueilli : Non concerné

Description de l'offre

Poste à pourvoir : Responsable service Enfance au CSE SAE (77)

En lien avec les élus du CSE, et sous la responsabilité du Directeur, vous participez à l’évolution du secteur Enfance afin de proposer aux salariés, en plus des services traditionnels, des concepts nouveaux, adaptés aux évolutions de la société.

Missions :

Activités traditionnelles du CSE

Séjours de vacances : Garantir la pertinence des prestataires chargés d’organiser les colonies, en veillant à la cohérence de leurs propositions avec les objectifs pédagogiques du CSE. Mettre en place des outils permettant d’évaluer la qualité des séjours.
Pilotage des offres traditionnelles du secteur Enfance : Organiser et gérer les actions récurrentes telles que la distribution de jouets et le spectacle de Noël, les journées récréatives ainsi que les différentes subventions.

Développement de projets

Assurer la coordination et l’animation de projets innovants en lien avec l’évolution de la société (parentalité, addiction, handicap…).
Assurer une veille documentaire.
Elaborer les outils de diagnostics et de communication adaptés.
Autres
- Accueil des salariés : réception dossiers, conseil, orientation…
- Assurer le travail et le suivi administratif complet lié à l’ensemble des missions mentionnées ci-dessus.
- Gérer et suivre l’enveloppe budgétaire allouée au secteur Enfance.
- Elaborer les outils de diagnostics et de communication adaptés.
- Assurer une veille documentaire.
- Alimentation du site du CSE.
- Assurer la communication et les échanges avec les élus membres de la Commission Enfance.
- Rédiger les bilans et évaluer les projets engagés.
Formation et qualifications :
- DEJEPS ASEC mention coordination de projets ou équivalent.
- Expérience significative dans l’animation et la direction d’Accueils Collectifs de Mineurs. Le BAFD serait un plus.
- Expérience significative en gestion de projet sur des fonctions similaires.
Compétences et connaissances requises :
- Cadre réglementaire de l’animation.
- Politiques publiques jeunesse et les caractéristiques du public jeune.
- Bonne connaissance de l’éducation populaire et de ses enjeux.
- Bonne connaissance de l’animation volontaire.
- Méthodologie de projets.
- Maîtrise des outils numériques et bureautiques.
- Appétence pour la transmission de connaissances.
- Intérêt pour le travail en équipe et en partenariat.
- Organisé et autonome.
Contrat :

CDI

Temps plein (38h / semaine)

Salaire : 3300 € bruts

Convention collective de la métallurgie

Avantages :

Compte Epargne Temps

RTT

Horaires modulables

Participation employeur à la protection sociale complémentaire et à la prévoyance

Transport : compagnie de car privée

Restauration d’entreprise

Avantages CSE